Сообщения : 20720 Дата регистрации : 2012-12-24 Беларусь Гродно Настроение : оптимистическое
Тема: Работа в инете Пт 8 Мар - 18:06
Интернет постепенно перетягивает на себя одеяло не только личной, но и профессиональной жизни менеджера. Здесь общаются на специализированные темы, находят партнеров и рекомендуют сотрудников. И если вы не хотите пропустить интересное карьерное предложение, нужно изучить, как рекрутеры действуют в сети, на вашей территории, как попасть в их поле зрения и при этом не спугнуть одним неверным движением. Секреты хантинга в сети – в материале E-xecutive.ru.
Исследования американской компании Jobvite показывают, что 92% работодателей в Штатах использовали в 2012 году или планируют использовать в будущем социальные сети для поиска персонала. Разнообразные опросы российских нанимателей демонстрируют разброс мнений: от 19 до 73% отечественных организаций идут в соцсети за кандидатами на вакантные должности. Конечно, пока рано впадать в паранойю по поводу тотальной слежки за вашим аккаунтом. Но по признанию самих HR-ов, социальные сервисы – один из основных инструментов поиска персонала в настоящий момент. Он не заменяет всех остальных, но постепенно завоевывает внимание менеджеров по подбору. Для его обозначения на западе прижилось понятие «сетевой рекрутинг» (social recruiting).
Олюшка Корифей
Сообщения : 20720 Дата регистрации : 2012-12-24 Беларусь Гродно Настроение : оптимистическое
Тема: Re: Работа в инете Пт 8 Мар - 18:08
Каналы сетевого рекрутинга
Куда только не идут менеджеры по подбору персонала, чтобы найти первоклассного сотрудника! Все известные социальные сервисы используются рекрутерами в поиске, конечно же с учетом специфики каждого из них.
Спойлер:
Сообщения в Twitter о вакансии – короткие и емкие. Главная задача – оперативно распространить весть о поиске нужного и исключительного профессионала. Социальная сеть, состоящая из миллиарда микроблогов, радушно принимает любую новость, о которой необходимо моментально оповестить как можно большее число людей. В свою очередь кандидаты, заинтересованные в смене работы, во-первых, могут быть подписаны на аккаунты кадровых агентств, карьерных сайтов, во-вторых, будут обращаться к поиску. Потому компании необходимо информировать о появившейся вакансии, заинтриговать, не упустить важные детали. И уместить свое сообщение в 140 символов. При продвижении вакансии следует учесть, что кандидат скорее будет отслеживать аккаунты, агрегирующие большой поток вакансий, нежели следовать за большим числом различных компаний, работа в которых ему может быть интересной. Зато сам посыл сообщения, выбор хештегов, нацеленные на нужную аудиторию, могут помочь менеджеру и должности найти друг друга.
Аудитория Facebook – одна из самых интересных для компаний и рекрутеров в частности. Пользователи этой сети отличаются более высоким уровнем образования, обширными профессиональными интересами и к тому же доказано проводят много времени онлайн. Каждая уважающая себя компания торопится завести в соцсетях страницу или группу имени себя, чтобы «продвигать бренд» и «рассказывать пользователям о превосходном качестве и безграничном ассортименте товаров». При грамотном подходе и достаточном приложении сил и умений это даже может вылиться в небольшое точечное медиа, рассказывающее об определенной отрасли или увлечении, стиле жизни или виде товаров. Правда это вряд ли поможет рекрутеру в поиске хороших специалистов. Страница или группа, нацеленная на поиск сотрудников для компании, должна «продвигать» не продукт, а коллектив, профессионализм, карьерный рост, корпоративную культуру. Возможно, кандидату будет полезно узнать, как в команде принято проводить праздники, как ценят вклад менеджеров в общее дело, какие ценности транслирует миру организация. В этом контексте сообщение о вакантной позиции будет выглядеть гармонично.
В январе 2013 года Facebook представил новый умный поиск Graph Search. Этот сервис позволит создавать индивидуализированные запросы, оценивая социальный вес сообщений, которые генерируют сами участники сети, а также характеристики стороны, осуществляющей поиск. К примеру, Graph Search сможет найти для вас «друзей, которые хотят сменить работу», «программистов Java в Москве» и другое. Пока он доступен только пользователям в США и в бета-версии, но, возможно, в будущем наверняка станет неплохим инструментом поиска для HR-ов отечественных компаний.
Сложно сказать, насколько успешно удается рекрутером искать сотрудников среди более молодых и активных пользователей Вконтакте. К этой аудитории нужен особый подход, поскольку они ничего не принимают на веру, ко многим сообщениям относятся с большой долей цинизма и безразличия. Возможно, их получится заинтересовать стажировками, мастер-классами, конкурсами, вакансиями со свободным графиком и частичной занятостью.
Социальная сеть LinkedIn находится в приоритете у рекрутеров, поскольку она изначально заточена на обмен контактами и профессиональное общение. Профиль, похожий на резюме, система рекомендаций, а также визуализация связи с тем или иным человеком, который вам интересен, способствует популярности сервиса как инструмента поиска менеджеров. Преимущество LinkedIn также в международном масштабе охвата пользователей. Здесь стратегия компании (рекрутера) может немного отличаться. Необходимо не информировать, а общаться, вступать в диалог, делиться полезным с профессиональной точки зрения контентом, рекомендовать коллег и консультантов. Большое количество неупорядоченных групп может сбить с толку, но если выбрать сообщество с подходящей целевой аудиторией, эта сеть может стать местом занимательного профессионального общения и принести важные контакты и знакомства.
Для поиска работы и профессиональных целей полезным может оказаться сервис ResumUP, создатель которого Евгений Барулин делился внутренними механизмами и секретами в интервью E-xecutive.ru. Пользователь ResumUP может самостоятельно составить графический вариант резюме, поделиться им в других социальных сетях. Преимущества сервиса в том, что он нацелен на визуализацию не только накопленного опыта, навыков и умений, но и карьерных перспектив кандидата.
Как кандидату использовать соцсети в своих интересах
Во-первых, быть зарегистрированным во всех существующих сервисах. Правило простое: если какой-то канал для вас закрыт, значит вместе с ним отсекается и весь поток информации, распространяющийся по нему. Не обязательно быть активным провозвестником соцсетей, наполнять свой аккаунт публикациями и дискуссиями, дружить со всеми компаниями нужной вам отрасли. Достаточно грамотно пользоваться поиском, быть подписанным на группы и страницы, полезные для профессионального развития и построения карьеры.
Пожалуй, активным и заинтересованным в поиске работы менеджерам можно порекомендовать радикальные методы. Если вы давно мечтали о работе в определенной компании (точно знаете, что это желанная карьера), то все в ваших силах. Можно подписаться на обновления страниц сотрудников организации (в первую очередь из интересующего вас подразделения или департамента). Как правило, руководители не всегда возлагают поиск менеджера в свой отдел на плечи HR-а, зачастую действуют своими силами. И тогда для вас главное не пропустить желанное сообщение о вакансии.
Евгения Маркова, директор по маркетингу и PR Cornerstone: «В нашей компании для поиска кандидатов на долю социальных сетей приходится примерно 15-20% общей поисковой работы, большая же часть отводится на личные контакты, а также собственную базу данных, наработанную за годы присутствия на рынке. Если говорить о кадровом поиске в социальных сетях, то чаще всего HR-специалисты используют LinkedIn и Facebook. Для расширения сети профессиональных контактов, поиска новых предложений и обсуждения бизнес проектов в профессиональных группах, на мой взгляд, пока не придумали ничего лучше LinkedIn. Не секрет, что в данной профессиональной сети есть возможность рекомендовать и быть рекомендованным, что, по сути, превращает ваш аккаунт в интерактивное онлайн-резюме. Британские аналитики выяснили, что пользователь социальной сети Facebook в среднем проводит по 30 минут в день на всей территории покрытия, тогда как участники LinkedIn на сайте проводят в среднем не более 7 минут в день. Это показывает, что Facebook больше используется для развлечений, а LinkedIn для получения бизнес-информации. Поэтому, если рекрутеру необходима профессиональная информация о ваших карьерных успехах, образовании, деловых качествах кандидата – помогает LinkedIn. При поиске с помощью определенных фильтр-инструментов можно сортировать профили по компании, отрасли, названию позиции. Таким образом, за короткий промежуток времени HR-специалист может сформировать пул кандидатов. А вот для сбора личной информации на помощь приходят Facebook и «Вконтакте».
К основным методам поиска кандидатов относятся публикация вакансий в социальных сетях, перепост сообщений в профильные сообщества, а также адресная публикация позиций в специальных группах, направленная на конкретную целевую аудиторию, поиск среди друзей и знакомых. Если рекрутеру требуется закрыть стандартную позицию, на помощь придут базы данных, вроде HeadHunter и Superjob. Для закрытия сложных и топовых позиций нередко применяются методы поиска в профессиональных социальных сетях вроде LinkedIn, где поиск узкоспециализированного кандидата, как говорят, – ювелирная работа.
Пользователям стоит учесть следующие правила. Во-первых, не забудьте написать о себе, своем образовании и подробнее о трудовом стаже. Очень важно не перегружать свой профиль ненужной информацией, фото должно быть только деловым, а резюме состоять из важных фактов: выполненных проектов, достижений. В целом профиль должен быть корректным, четким, весомым и впечатляющим! Если говорить о развлекательных сетях, вроде Facebook или «Вконтакте», где рекрутер собирает персональную информацию о вас, то стоит «профильтровать» открытую информацию, которая поможет сформировать ваш имидж. Чтобы оценить, как выглядит ваше присутствие в сети, регулярно задавайте поиск по своему имени. Так вы сможете понять, каким вас видит рекрутер. Рекомендуем следить за «открытостью» альбомов с личными фотографиями, если вы не хотите, чтобы подробности вашей личной жизни стали достоянием работодателя. В целом достаточно воздержаться только от совсем уж нескромных и неоднозначных кадров, а также быть сдержанным при публикации статусов: радикальные или нецензурные выражения сформируют нелицеприятную характеристику».
Vacek Корифей
Сообщения : 4750 Дата регистрации : 2012-12-25 Беларусь Настроение : есть
Тема: Re: Работа в инете Ср 9 Апр - 14:21
Ну это так, о наборе на работу.
А кто-нибудь пробовал заработать в сети?
Я пробовал. Еще расскажу, если интересно.
Иришка Корифей
Сообщения : 7861 Дата регистрации : 2014-03-21 г. Москва Настроение : Решительное
Тема: Re: Работа в инете Ср 9 Апр - 14:33
Vacek,мне очень интересно, расскажи о своем заработке в инете. Получилось, нет? Я погружалась в эту тему, даже обучалась. Поняла одно, заработать действительно можно много. Но ...не всегда это честно. Там где честно, много не заработаешь. Бывают правда исключения. И еще надо очень хорошо разбираться в инетовских программах, возможностях. Надо уметь создать свой сайт , уметь продвигать свой товар, ставить баннеры на другие сайты. Поняла, что это слишком для меня много. Я готова к обучению, но не настолько. Хочется просто побыть на пенсии, пожить в свое удовольствие. А здесь надо быть все время в тонусе, иначе бизнес быстро свернется.
Танча Уже родной
Сообщения : 3711 Дата регистрации : 2012-12-25 Карелия
Тема: Re: Работа в инете Ср 9 Апр - 14:54
Вася,мне тоже интересно.Сама никогда не пробовала.У меня есть один продвинутый знакомый,он играет на бирже.И,главное,зарабатывает!
Олюшка Корифей
Сообщения : 20720 Дата регистрации : 2012-12-24 Беларусь Гродно Настроение : оптимистическое
Тема: Re: Работа в инете Чт 10 Апр - 1:35
А я кстати, тоже одно время зарабатывала в инете, копирайтером. Писала заказные статьи, отзывы. У меня уже были постоянные заказчики. Заработки... нууу, для того, чтобы хорошо зарабатывать, нужно очень много писать, причем писать грамотно, любая самая мелкая ошибка твой труд сведет на нет. Правда, бывало, когда заказчик просил намеренно делать "очепятки" - в случае отзывов, например, чтобы не было видно сразу, что он "на заказ".
Работу нужно доводить до автоматизма, чтобы набить руку. Причем, хорошо, когда тему знаешь, а ведь приходилось писать ...чего тока не приходилось писать! Язык сломать можно было об некоторые термины! :)
Или вот, к примеру, был заказ для сайта - написать статью в 500(!!!) слов на тему "Урны для мусора" и ведь писала! нельзя подвести заказчика.
Танча Уже родной
Сообщения : 3711 Дата регистрации : 2012-12-25 Карелия
Тема: Re: Работа в инете Чт 10 Апр - 8:55
Думаю,что это нелегко,работать копирайтером.Я знаю,что люди зарабатывают на написании контрольных и дипломных работ для студентов.Причем,это стало их основным заработком.Одна моя виртуальная знакомая,живя на Украине,работает на питерскую фирму таким образом.Не знаю,как она теперь получает денежные переводы из России.А ее сыновья дистанционно учатся в российском колледже. А вот об этом заработке кто-нибудь что-то знает: Workle | Работа в интернете | Работа удаленно
Vacek Корифей
Сообщения : 4750 Дата регистрации : 2012-12-25 Беларусь Настроение : есть
Тема: Re: Работа в инете Вт 22 Апр - 1:12
Иришка пишет:
И еще надо очень хорошо разбираться в инетовских программах, возможностях. Надо уметь создать свой сайт , уметь продвигать свой товар, ставить баннеры на другие сайты.
Делор в том, что все перечисленное относится к профессии программиста, требует весьма специального образования, и, самое главное, не является предметом нашего обсуждения, ибо при разговоре о "заработке в Сети" речь не идет о специалистах. Консультациями в Интернете может зарабатывать не только программист, но и, скажем, хирург, агроном, астроном и энтомолог, но все это не относится к нашей теме. Мы говорим о непрофессионалах.
Не думаю, что можно заработать кликами и просмотрами - сотни сайтов, с которыми я связывался, либо платили такие копейки, что я не смог набрать минимальную сумму на вывод денег в реал, либо вообще не платили, тупо зажимая обещанные деньги. Также исключаю возможность заработать, якобы обманывая интернет-казино (faraon-play.com и проч). Слишком очевидна утечка денег, чтобы реальные казино ее терпели.
Хайп(HYIP)-предложения есть реальные финансовые пирамиды с новым названием. Отказать.
Блоггерство. Заводится страница в блогах, наполняется содержимым. Рекламируется. Если станет популярной, и превысит определенное число посещений - появится возможность вешать там рекламу за деньги. Реально, но требует креатива и удачи.
Работа с текстом набирает все большую популярность. Включает в себя:копипаст (копирование материала с одного сайта на другой), рерайт (переработка текста своими словами с сохранением смысла), копирайт (написание уникальных статей,текстов),постинг (вам платят за ваши сообщения на разных форумах определённой тематики), перевод текста (перевод с разных языков как в свободной форме,так и технической документации). Оплата соответственно зависит от сложности работы. Копирайтеры сейчас - достаточно востребованная профессия. Наборы текстов и их сочинение требуется постоянно. Платят там немного, особенно новичкам, постепенно же, оценив вас, заказчики поднимают цены и обращаются персонально. Перспективно.
Своя платная рассылка. Для того чтобы зарабатывать на этом виде деятельности необходимо обладать действительно ценной информацией, которая будет интересна людям и за которую они будут согласны платить.Цену устанавливаем сами, доход будет прямо пропорционален количеству подписчиков. То есть, если рассылка стоит 0, 5 $ в месяц и имеется 1000 подписчиков - доход равен 500 $ в месяц.
Форекс. Этот вид деятельности в интернете является как высоко-доходным,так и очень высоко-рисковым. Форекс-это торговля на международной валютной бирже.Заработок заключается в разнице стоимости валютных пар. На форексе можно хорошо зарабатывать, но делают это не так много умных людей, которые много сидят, анализируют свои действия, ошибки и следят за экономическими новостями.
И еще. Важно понять и принять такую вещь. И всегда ее помнить!!! При любой попытке заработать в сети, начинают зарабатывать все вокруг вас, кроме вас.[Вы должны быть зарегистрированы и подключены, чтобы видеть это изображение] Знай, что любой вид заработка приносит прибыль сначала кому-то другому,потом уже, возможно и тебе, если хватит целеустремлённости. Создаёшь сайт - хостинги, регистраторы доменов уже на тебе заработали. Размещаешь рекламные площадки на сайте - брокеры уже срубили с вас свой процент. Ищешь новый способ заработка - форумы получили своего посетителя и использовали это. Решил сделать вклад в хайп - наверняка какой нибудь мониторинг уже получил % по партнёрсской ссылке, которая привела тебя. Заработать на партнёрках-можно! Но сначала сайты предоставляющие эти программы сэкономят на рекламе с твоей помощью. [Вы должны быть зарегистрированы и подключены, чтобы видеть это изображение]
Vacek Корифей
Сообщения : 4750 Дата регистрации : 2012-12-25 Беларусь Настроение : есть
Тема: Re: Работа в инете Вт 22 Апр - 1:23
Танча пишет:
А вот об этом заработке кто-нибудь что-то знает: Workle | Работа в интернете | Работа удаленно
Я считаю, что это просто приложение к Интернету для обслуживания некоторых реальных услуг. То есть - этот сайт облегчает тебе некоторую часть деятельности по нахождению товара(страховки, тура для путешествия и проч.) для продажи, а также ее оформление. В этом смысле жить и работать проще.
Но это приложение ни в коей мере не помогает тебе находить клиентов в просторах интернета или, если у вас много друзей, подбивать их на отдых (или на смену страховщика, или на банковский продукт) через вас. Эта работа подойдет настоящим профессионалам в своих областях, большая клиентская база даст им хорошие деньги, так как доход-вознаграждение будет вплотную зависеть от суммы продаж.
Если имеются навыки продавца или хочется им стать, не будет смущать необходимость рекламировать свои услуги всем знакомым и знакомым знакомых - все может получиться! Заработок непростой, но абсолютно реальный. Workle даже будет за тебя платить налоги и делать пенсионные отчисления.
Vacek Корифей
Сообщения : 4750 Дата регистрации : 2012-12-25 Беларусь Настроение : есть
Тема: Re: Работа в инете Пн 2 Июн - 22:10
Неужели тема исчерпана?
Никто не хочет такой работы?
Давид Постоялец
Сообщения : 350 Дата регистрации : 2014-05-20 Украина
Тема: Re: Работа в инете Пн 2 Июн - 23:03
Олюшка пишет:
А я кстати, тоже одно время зарабатывала в инете, копирайтером. Писала заказные статьи, отзывы. У меня уже были постоянные заказчики. Заработки... нууу, для того, чтобы хорошо зарабатывать, нужно очень много писать, причем писать грамотно, любая самая мелкая ошибка твой труд сведет на нет. Правда, бывало, когда заказчик просил намеренно делать "очепятки" - в случае отзывов, например, чтобы не было видно сразу, что он "на заказ".
Работу нужно доводить до автоматизма, чтобы набить руку. Причем, хорошо, когда тему знаешь, а ведь приходилось писать ...чего тока не приходилось писать! Язык сломать можно было об некоторые термины! :)
Или вот, к примеру, был заказ для сайта - написать статью в 500(!!!) слов на тему "Урны для мусора" и ведь писала! нельзя подвести заказчика.
... Ага, я тоже когда то пробовал.... Хай там наши враги зарабатывают...))))) Я лучше пойду вагоны разгружать...)))))
Аза Позитивный завсегдатай
Сообщения : 1994 Дата регистрации : 2013-10-04 Россия
Тема: Re: Работа в инете Пн 2 Июн - 23:25
,Vacek,привет тебе большой !!! Посмотри, пожалуйста, ссылку [Вы должны быть зарегистрированы и подключены, чтобы видеть эту ссылку] Можешь что-нибудь сказать с первого взгляда.Посмотри главную.
Олюшка Корифей
Сообщения : 20720 Дата регистрации : 2012-12-24 Беларусь Гродно Настроение : оптимистическое
Тема: Re: Работа в инете Вт 3 Июн - 16:21
Давид пишет:
... Ага, я тоже когда то пробовал.... Хай там наши враги зарабатывают...))))) Я лучше пойду вагоны разгружать...)))))
Не понравилось, да? :D Давид, а на какой бирже, не на Адвего, часом?
Давид Постоялец
Сообщения : 350 Дата регистрации : 2014-05-20 Украина
Тема: Re: Работа в инете Вт 3 Июн - 22:30
Все может быть. Я уже не помню...
Иришка Корифей
Сообщения : 7861 Дата регистрации : 2014-03-21 г. Москва Настроение : Решительное
Тема: Re: Работа в инете Вт 3 Июн - 23:00
Дочка подрабатывала в интернете во время учебы. Писала аннотации, отзывы. Заработок для таких как она, учащихся. Реальный, но маленький, на мелкие расходы, типа заплатить за телефон - интернет. Нам-то надо побольше. А на бирже одна знакомая играет уже несколько лет. Достаток приличный. Ее подруга попросила для нее подзаработать, дала 1000 долларов и обратно получила чуть ли не половину. На бирже почти как в рулетку: то пан, то пропал. Расплевались в итоге. Я уже не ищу доп. заработка. Поняла, что привязывать себя к интернету не хочу, и так уже привязана к нему. А еще дополнительно- это уже слишком. Я могла бы устроиться на работу, но мне уже не хочется. Пенсии хватает, пока нет болячек. Подожду, когда внуков подарят, тогда начну работать: сидеть с внуками и все что с ними связано, водить в кружки, самой их учить чему-то.
Светик Кажется, обжился!
Сообщения : 801 Дата регистрации : 2014-01-21 Каменец-Подольский Настроение : как погода - переменное)
Тема: Re: Работа в инете Пт 6 Июн - 0:13
Работала и работаю почти что только через инет) Сначала переводы с английского, потом добавились работы для студентов, куровые там, рефераты... Были заказы на копирайты, был заказ на корректуру. В принципе, работу через инет найти можно... И электронные продажи можно делать, и сайты строить... Знаю, что с хорошего сайта получают денежку чисто на рекламе. Очень сложно начинать, зато потом оно позволяет, например, уехать в любое место , лишь бы инет ловил))) Мне бы в село было труднее перебраться, если б работы такой не было...
Vacek Корифей
Сообщения : 4750 Дата регистрации : 2012-12-25 Беларусь Настроение : есть
Тема: Re: Работа в инете Вт 10 Июн - 0:21
Аза пишет:
Посмотри, пожалуйста, ссылку [Вы должны быть зарегистрированы и подключены, чтобы видеть эту ссылку] Можешь что-нибудь сказать с первого взгляда.Посмотри главную.
Не знаю пока. что сказать на украинскую принадлежность предложения...
Вот, наверное, что важнее всего.
Цитата :
Вопрос: Если я выполнил условие 500 грн для получения со структуры, а мой партнер не выполнил, получу ли я бонусы согласно партнерской программы?
Ответ: Да, вы будете получать бонусы с уровней (при выполнении одного из условий: оборот по топливной карте не менее неодходимого объема либо подключение двух новых участников программы, либо оплаты 30 Грн. абонплаты участия в программе).
То есть получение бонусов предполагает следующее:
ежемесячную заправку на 500 гривен,
либо
подписание в систему двух новичков тобой лично (насколько я помню свои упражнения в МЛМ, это задание весьма непросто, особенно со второго квартала работы)
либо
выдачу фирме 30 гривен в месяц.
Насколько я заметил, выдача идет порядка 30-40 копеек с литра, то есть чтобы отбить 30 гривен, надо выездить в месяц около 100 литров.
Если такое получается - будешь экономить в месяц 5-20 гривен. В противном случае деньги будут тратится быстрее, чем без участия в этой программе.
Чтобы отбить стартовые затраты - 169 гривен - надо выездить около 600 литров.
Кроме того, ОБЯЗАТЕЛЬНО подойти на любые ДВЕ заправки, указанные на сайте, и спросить их: Знают ли они об этой программе, принимают ли в ней участие? Какие они предложат вам скидки, совпадают ли они с заявленными на сайте?
Если все устраивает, тогда можно начинать.
На выплаты с реферралов, то есть людей, приглашенных вами в программу стоит рассчитывать, если заниматься этим профессионально - постоянно и знать, как приглашать незнакомых людей. Свои скоро кончатся.
Флинт Корифей
Сообщения : 4099 Дата регистрации : 2012-12-25 Москва Настроение : Ну редко плохим бывает. В основном очень плохое.
Тема: Re: Работа в инете Вт 7 Мар - 17:16
Вот тут я тоже кое чего интересного нашёл про браузер Гугл.
Олюшка Корифей
Сообщения : 20720 Дата регистрации : 2012-12-24 Беларусь Гродно Настроение : оптимистическое
Тема: Re: Работа в инете Вт 7 Мар - 18:49
Ух как крууто...Вот спасибо, Эрик
Флинт Корифей
Сообщения : 4099 Дата регистрации : 2012-12-25 Москва Настроение : Ну редко плохим бывает. В основном очень плохое.
Тема: Re: Работа в инете Ср 8 Мар - 20:50
Да не зачто. Просто сам случайно попал на это видио, вот и решил поделиться.
Vacek Корифей
Сообщения : 4750 Дата регистрации : 2012-12-25 Беларусь Настроение : есть